صرف‌نظر از عنوان شغلی یا صنعتی که در آن اشتغال دارید، نقاط قوت مختلفی دارید که در زمینه‌ی موفقیت شغلی می‌توانند به شما کمک کنند. با بررسی پرتقاضاترین نقاط قوت در محل کار می‌توانید مشخص کنید که کدام‌یک از آنها در حوزه‌ی شما کاربرد دارد و به دنبال راه‌هایی برای بهبود آن موارد باشید. در این مطلب، ۱۰ نمونه از نقاط قوت در محل کار و نحوه‌ی شناسایی و نشان دادن آنها را برایتان بیان […]
ارزیابی ریسک بخش مهمی از عملیات تجاری است، زیرا با اطمینان از عملکرد ایمن کارکنان، از آنها محافظت می‌کند. فرقی نمی‌کند که شما در صنعتی با ریسک بالا، مانند تولید، کار می‌کنید یا در یک دفتر معمولی، به هر حال، مهم است که کارفرمایان ارزیابی‌های ریسک را انجام دهند تا از خطرات احتمالی آگاه شوند. برای رسیدن به نتایج مطلوب، پرونده‌های ارزیابی ریسک باید به‌خوبی نگه‌داری و به طور مرتب بررسی شوند. در این مطلب، […]
ادغام افقی یا یکپارچه‌سازی افقی (Horizontal Integration) هنگامی اتفاق می‌افتد که شرکت‌های جداگانه در یک صنعت یا صنعت مشابه با هم ترکیب می‌شوند و یک شرکت واحد را ایجاد می‌کنند. ادغام افقی برای شرکت‌ها مزایای رقابتی‌ای را فراهم می‌کند و به آنها کمک می‌کند تا قدرت بازار را افزایش دهند و در صنعت خود موفق‌تر باشند؛ با این حال، باید از چالش‌های مرتبط با یکپارچه‌سازی افقی آگاه باشید تا به‌درستی برای این فرایند آماده شوید […]
در این مطلب رابطه بین دو تیپ شخصیتی ENFJ و ESTJ از نظر تعامل با هم، حل تعارض، چگونگی اعتماد به یکدیگر، نحوه همکاری و سازگاری با تغییرات را بررسی می‌کنیم. تیپ شخصیتی ENFJ (بخشنده) تیپ شخصیتی ENFJ رفتاری گرم، واقعی و دل‌سوزانه دارند. آنها در متقاعدکردن افراد توانمندند و اغلب به دیگران برای داشتن زندگی بهتر کمک می‌کنند. آنها با حضور در گروه‌ها رشد می‌کنند و از برقراری ارتباط با دیگران لذت می‌برند. تیپ […]
در این مطلب رابطه بین دو تیپ شخصیتی ENTJ و ESFP از نظر تعامل با هم، حل تعارض، چگونگی اعتماد به یکدیگر، نحوه همکاری و سازگاری با تغییرات را بررسی می‌کنیم. تیپ شخصیتی ESFP (بازیگر) تیپ شخصیتی ESFP خون‌گرم، فرصت‌طلب و حامی هستند. آنها معمولا با جریان زندگی پیش می‌روند. رفتن به مهمانی و مرکزتوجه‌بودن را دوست دارند. تیپ شخصیتی ENTJ (فرمانده) تیپ شخصیتی ENTJ کاریزماتیک هستند، رک حرف می‌زنند و منطقی رفتار می‌کنند. از ابراز احساسات […]
با محیط کاری بهترین شرکت‌ها آشنا شوید ( صنایع ماشینهای اداری ایران- مادیران ) پیشنهاد سردبیر ۲۲ سؤالی که می‌توانید در جلسه مصاحبه از مصاحبه‌کننده بپرسید ۵.۰ تا چه زمانی در شغل اول‌مان به کار ادامه دهیم؟ ۴.۷ دفتر مدیریت پروژه (PMO) چیست؟ هر آن‌چه باید درباره‌ی آن بدانید ۴.۸ چگونه مدیر خانواده‌دوست را بشناسیم؟ ۴.۷ بخش کارفرما آگهی استخدام خود را ثبت کنید و منتظر بهترین‌ها باشید
صرف‌نظر از این‌که از این موضوع آگاه باشیم یا خیر، بسیاری از شرکت‌ها در یک یا چند نقطه «ادغام عمودی» را انجام می‌دهند. در حقیقت، برخی از محبوب‌ترین مشاغل در جهان از طریق ادغام عمودی، کنترل تولید و توزیع محصولات خود را به دست آورده‌اند. در این مطلب، قصد داریم ادغام عمودی، مزایا و معایبش را توصیف کنیم؛ ۲ راهبرد برای تحقق یافتن و هم‌چنین چند نمونه‌ی واقعی از روند آن را ارائه دهیم و […]
با محیط کاری بهترین شرکت‌ها آشنا شوید ( سیمکو ) پیشنهاد سردبیر ۲۲ سؤالی که می‌توانید در جلسه مصاحبه از مصاحبه‌کننده بپرسید ۵.۰ تا چه زمانی در شغل اول‌مان به کار ادامه دهیم؟ ۴.۷ دفتر مدیریت پروژه (PMO) چیست؟ هر آن‌چه باید درباره‌ی آن بدانید ۴.۸ چگونه مدیر خانواده‌دوست را بشناسیم؟ ۴.۷ بخش کارفرما آگهی استخدام خود را ثبت کنید و منتظر بهترین‌ها باشید
ساده سازی فرایندها ی کسبوکار با حذف مراحل پیچیده یا غیرضروری حاصل می‌شود. راه‌های گوناگونی برای ساده سازی فرایندها وجود دارند که رویکردهای مختلف و سیستم‌های عامل مدرن فناوری اطلاعات کسب وکار را، که به پیشرفت سازمان کمک می‌کنند، در بر می‌گیرند. در این مطلب، درباره‌ی چیستی ساده سازی فرایندها و تاثیر این کار بر افزایش کارایی در سازمان خواهیم گفت. آگهی استخدام جدیدترین فرصت‌های شغلی شرکت‌های معتبر را در صفحه آگهی استخدام ببینید. ساده سازی […]
هر بخش از دنیای تجارت مجموعه‌ای از خواسته‌ها و چالش‌های خاص خود را دارد. برخی از این چالش‌ها دربرگیرنده‌ی بخش‌ها و صنایع مختلف هستند و در میان شرکت‌ها و سازمان‌های مختلف رایج‌اند. همه‌ی مشاغل تلاش می‌کنند تا روابط باکیفیتی با مشتری خود داشته‌باشند، برند خود را معروف کنند و کارمندان خود را راضی نگه دارند. مواجهه و غلبه بر مانعی که به وجود می‌آید، همان چیزی است که یک تجارت خوب را از سایر رقبا […]
